Tijdelijk een top recruiter nodig? Ik of een expert uit mijn netwerk staat klaar om te helpen

Klik op onderstaande button voor een afspraak

Bij overbelasting, zwangerschap of ziekte spring ik in. Ik beheers het gehele recruitmentproces, van stakeholder management, het bereiken van latent werkzoekenden, procesoptimalisatie tot en met werving- en selectieadvies. Met mijn kennis en ervaring inspireer ik het team en hou ze up-to-date met de laatste ontwikkelingen in recruitment.

Met 30 jaar ervaring als HR consultant, manager en Corporate recruiter, blijf ik mezelf uitdagen. Ik blijf op de hoogte van de nieuwste technieken, zoals zoals de inzet van Artificial Intelligence in Recruitment en heb de training Online Influence afgerond waarin Cialdini's principes praktisch worden toegepast. Daarnaast heb ik mijn Scrum master-diploma behaald om team samenwerking te verbeteren en doelen concreet te maken.

Ik ben expert in Candidate Experience en hoe ik de beste kandidaten kan aantrekken. Ik heb een enquête ontwikkeld, om de candidate experience bij bedrijven te meten. Door inzicht te krijgen in de ervaringen van kandidaten, kunnen we het werving- en selectieproces optimaliseren.

Als ik niet beschikbaar ben, kan ik putten uit een gedegen netwerk van ervaren collega-recruiters die kunnen bijspringen.

Meer weten? Klik op de onderstaande button om mijn cv te bekijken of lees hieronder hoe anderen mij hebben ervaren.

Klik hier

voor cv

Wat vinden anderen

gedreven & enthousiast

Enthusiastic, driven and energetic, that's how I got to know Evelijn and how I would characterize her. Evelijn has the talent to find the right professionals; including (in my case) the most challenging profiles (the needles in the haystack) and (rightly) enthuse them to come work for this beautiful company. I have enjoyed working with Evelijn at TVM.

Eelco Niens Manager data management & data science

Great sourcing skills

Evelijn is an energy bomb. She is very enthusiastic, dynamic and is always willing to help. Her sourcing skills are top notch and she would find the best candidates to add value to the company. Even in the toughest roles, she manages to find outstanding candidates, even in a highly competitive and demanding environments. As a colleague, she is caring and has a great sense of humor. I think she would be a great addition to any team that is lucky to have her.

CIndy Engberts

Tech recruiter Bol.com

Goed in stakeholder management

Evelijn has actively contributed to successful identification and attraction of new joiners to Fujitsu. She is well capable of building fruitful relations and her achievement orientation has helped secure success. Her skills regarding stakeholder management, her can do mentality and her interpersonal interaction were swiftly valued by multiple stakeholders in the organisation. She has a calm and mature way in her dealings with others. In combination with her persuasiveness she was found to be an asset to the recruitment tasks we have trusted her with.

Vincent Kranenburg

Head of Human Recources

Fujitsu

Constructieve Feedback

Beste Evelijn, Ik wou je bedanken voor je constructieve feedback. Afgelopen tijd heb ik contact gehad met verschillende recruiters en tot op heden ben jij de tweede persoon die de moeite heeft genomen om inhoudelijk een reden te geven waarom er geen match is tussen de vacature en mijn profiel. Heel professioneel. Wellicht interessant om je kennis en professionaliteit met recruiters te delen in de vorm van coaching. Het is duidelijk dat er nog veel te leren valt in recruitment wereld. Een standaard e-mail sturen naar sollicitanten is niet professioneel en onpersoonlijk en dat is de indruk die een bedrijf achterlaat. Evelijn heeft mij persoonlijk benaderd maar vooral menselijk behandeld. Is business; but people do business with people. Nogmaals bedankt Evelijn.

Jorge Herrera accountmanager EnErgo